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我将所面对的事情分两类:
一是我自己不能控制、也不能主导的,只参与其中,配合他人的事。
应对此类事情,我不会逃避,而是采取主动的方式。先要调整好心态,以开放、学习的心态,去积极配合。我会主动思考自己在这件事中所处的位置,要怎样配合才能使这件事高标准,高效率完成。事后会据事情在我今后出现的频率进行不同层次的复盘,学习别人是怎么来筹划,怎么来安排,遇到问题怎么解决。分析哪些做法比较好,哪些不足,怎么解决,假想自己是负责人,要怎么怎么来做,形成案例,作为参考。
二是自己能负责的,能够主导的事情。
在接受事情时先要问清楚做这件事要达到什么效果,在哪里做,有多少时间,能调动的人员,资源。后开始认真筹划,想清楚需要准备什么工具,人员怎么安排,谁负责什么,计划用多少时间,达到什么标准,怎么一个实施流程,要提什么要求等,并预想做事过程中易出现的错误、问题,想好防范措施,随后依据事情的繁琐复杂程度进行不同程度的预演,待各个环节没有问题后,便开始安排、指导,确保事情短时间、高标准完成。事后进行总结复盘,好的方向、存在不足、下步整改,并记录下来,形成案例。
通过这样一个过程,便可以不断提升自己解决问题的能力,不断拓展能力界线。
在这个过程中,把每一件事当成第一件来做,全力以赴来做,穷尽自己所有智慧来做,当成艺术品来做,保持激情与热血来做,这样逐步的积累,终能厚积薄发。
要警惕几种心理:
1)侥幸心理
2)报怨心理
3)怕麻烦
4)差不多得了
要报有的心态:
1)学习心态(空标心态)
2)高标准、严要求
3)精品为上
写的不错
刚开始尝试写,还有太多的不成熟,期待大家看法和建议😊